Grupo GPS se une à Abralog com mais de 185 mil colaboradores.

A In-Haus Logística, empresa do Grupo GPS — líder no setor de serviços terceirizados no Brasil — passa a integrar o quadro de associados da Abralog.

Nesta entrevista, Eduardo Leonel, executivo do grupo à frente da In-Haus Logística, discute as razões para a associação à Abralog, além de analisar os desafios e oportunidades da logística no Brasil, que impactam diretamente motoristas e a mobilidade em geral.

O que é o Grupo GPS, sua fundação e crescimento?

O Grupo GPS é o maior grupo de serviços do Brasil, com mais de 185 mil colaboradores e atuação nacional. Ele oferece soluções em Logística, Facilities, Segurança, e mais. Com uma nota NPS global de 76, atende a 4.700 clientes em diversos segmentos, refletindo o compromisso com a excelência e a satisfação do cliente. A empresa foi fundada em 1962 e desde então, tem ampliado sua presença e portfólio, consolidando sua posição no mercado.

Como a associação com a Abralog beneficia a mobilidade e os motoristas?

A filiação à Abralog estabelece um canal importante para o diálogo sobre eficiência logística e inovação, essenciais para o desenvolvimento da mobilidade no país. O compartilhamento de boas práticas e experiências entre operadores, indústria e academia fortalece a capacidade de enfrentar desafios logísticos. Para os motoristas, isso se traduz em melhores condições de trabalho, formação contínua, e, consequentemente, maior eficiência nas operações, impactando diretamente na qualidade do serviço prestado e nos resultados financeiros.

Visão do Grupo GPS sobre a logística no Brasil

O Grupo GPS reconhece a logística como um vetor fundamental para o crescimento econômico do Brasil. Embora o país tenha avançado em gestão e tecnologias, ainda enfrenta desafios que afetam os motoristas, como a infraestrutura precária e a complexidade tributária. A integração de cadeias logísticas por meio da digitalização e da automação promete melhorar a eficiência operacional, permitindo melhor planejamento e execução, o que beneficia não apenas as empresas, mas também os profissionais que atuam na entrega e distribuição.

Estratégia para enfrentar dificuldades na logística

A In-Haus Logística se apoia em três pilares: valorização das pessoas, investimento em tecnologia e parcerias estratégicas com clientes. Um bom ambiente de trabalho e a formação contínua são cruciais para reter e qualificar motoristas, que são essenciais para o sucesso da operação logística. Isso não apenas melhora a qualidade de vida dos motoristas, mas também aumenta a eficiência, ajudando as empresas a atenderem suas demandas de forma mais eficaz.

Escassez de mão de obra: um desafio crescente

A falta de profissionais qualificados na logística é uma preocupação que atinge diretamente a mobilidade. Resolver essa questão envolve formação, condições atrativas de trabalho e a adoção de novas tecnologias. O Brasil precisa de motoristas e operadores que não só sejam competentes, mas que também possam se adaptar às inovações tecnológicas. Essa transformação é vital para o futuro da logística e da mobilidade de mercadorias.

A Reforma Tributária e seu impacto na logística

A reforma tributária promete simplificar o sistema e, assim, reduzir custos logísticos. Com menos barreiras burocráticas, motoristas e empresas poderão operar com mais fluidez, aumentando a eficiência do transporte. Esperamos que essas mudanças criem um ambiente propício para investimentos em infraestrutura, o que, por sua vez, melhorará as condições de trabalho para os motoristas no país.

O papel do e-commerce e suas implicações

O crescimento do e-commerce impõe novas demandas sobre a logística, especialmente no que diz respeito à entrega rápida. Isso leva a uma maior necessidade de motoristas capacitados e infraestrutura adequada, impactando diretamente na mobilidade urbana. A resposta a essa “ditadura do last mile” exige inovação e agilidade por parte de operadores logísticos, criando novas oportunidades de carreira para motoristas dentro do setor.

A inteligência artificial como aliada

A Inteligência Artificial (IA) está transformando as operações logísticas, ajudando na otimização de processos e na gestão preditiva. O uso dessas tecnologias pode resultar em melhores condições de trabalho para motoristas, aumentando a segurança e a eficácia operacional. A combinação de tecnologia e habilidades humanas é fundamental para enfrentar os desafios futuros da logística no Brasil.

Perspectivas para o futuro do Grupo GPS

O Grupo GPS pretende continuar sua trajetória de crescimento, diversificando e consolidando sua posição como referência em soluções logísticas no Brasil. Ao focar em pessoas e tecnologia, o grupo acredita que pode não apenas otimizar suas operações, mas também contribuir para um ambiente de trabalho mais satisfatório para motoristas e profissionais da área.

Reforçando, o sucesso de um sistema logístico eficiente é construído por pessoas comprometidas. Tecnologia pode acelerar resultados, mas são as equipes engajadas que garantem a excelência nas operações.